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校艺术团
作者:团委管理员   浏览:次   发布时间:2013年01月23日
 

校艺术团工作条例

一、性质:校艺术团是我校学生会学生组织

二、工作职责:

坚持“从学生中来,要到学生中去”原则,组织各种公益文艺演出,提高同学们的文艺才能和欣赏能力,为同学们提供一个展示自己才华与魅力的舞台,创造一个实现自我价值的机会。

同时,为分院输送优秀的文艺表演及幕后策划人才,推动各分院的文艺发展。

 三、团员权益:

(一)加分、推优等奖励:详见《团湖职院·湖电大委[2013]3号》

(二) 接受培训:艺术团面向各分院热爱文艺表演的学生,定期开展各项艺术门类的培训与讲座,例如声乐表演、舞蹈基训、瑜伽柔韧、礼仪训练、舞台策划等。同时,艺 术团为各团员所在分院的文艺活动推荐精品节目,并指导团员如何在分院开展各类文艺活动(团员需填写《艺术团团员接受指导记录表》,见附件1)。

(三)发挥所学:各团员可以通过参加艺术团将个人所学回报给分院,为推动分院的文艺发展,贡献自己的力量。

(四)在艺术团中参加各种活动演出,表现优秀、贡献突出的团员能参加“优秀干部”、“优秀团员”“文艺积极分子”的评比。 

四、艺术团团员应履行的义务:

1.遵守校纪校规。

2.严格遵守艺术团的各项制度。

3.听从指挥,服从安排,刻苦训练,不迟到、不早退、不缺课,有特殊情况提前请假。

4.积极参加艺术团的各项活动,认真完成艺术团交给的各项任务。

5.注重个人品德修养,队员之间互帮互教、团结友爱,在活动中积极主动去做训练和演出过程中的事务工作;在日常生活中应表现出大学生的良好品质,为艺术团树立良好形象,维护艺术团的荣誉,爱护艺术团的公共财物。

 五、常规工作:

艺术团排练及活动采取日常训练和短期集训相结合的方式,各队每周定期活动12次,每次90分钟,活动时间以周一至周日晚上为主,其他课余时间为辅,活动内容包括基本理论学习和基本功训练、节目排练。艺术团每年定期安排校内汇报演出一次,不定期聘请老师进行艺术专题讲座。

(一)每周基训:各部门每周开展常规基训,由团长制定各部门训练计划。指导老师负责本队内的日常训练和节目排练,监督节目进度,确保节目质量。

(二)节目排练:各部门每学期排练一个精品节目。

(三)换届工作:干部每年换届。选拔一批有专业水平,组织能力强,工作负责,有创新精神的同学。 

六、考核制度

(一)因故不能参加训练、演出时,必须事先持书面申请向团长请假,经批准后方可生效,每学期请假超过二次者取消各项评优资格。

(二)各类彩排,演出及重要活动无极特殊情况不允许请假。

(三)每学期凡有两次无故缺勤、三次早退或迟到等现象其中之一者予以团内通报,累计两次被通报者,予以除名。

(四)团长业绩由指导老师考核,艺术团副团长及各部门部长的业绩由团长考核的结果确定。

(五)本团对团员及干部建立档案,对活动参加情况和其他方面的表现予以记载,每学年末评出若干奖项:

暂设奖项

1)突出贡献奖:在艺术团工作或参加演出二年以上,成绩卓越者(加入艺术团后第二年参评)。

2)优秀编导:编排与导演的节目参与重大演出并深受观众或听众喜爱者。

3)优秀作品奖:创作的艺术作品曾参与重大演出者。

4)优秀团员奖:具有德艺兼备、工作热情高、责任心强、有吃苦奉献精神、关心队员等素养者。

5)优秀演员奖:在艺术团重大演出中表现突出者。 

七、考勤方法:

(一)训练考勤

   1、本团成员应按各队要求按时训练演出,不迟到、不早退、不缺勤,因事有病要请假。
   2
、本团考勤采用填写登记表、各分团、部门实行专人登记和各成员监督相结合的公开考勤方法。
   3
、各分团团长负责本团训练考勤工作,每月向艺术团办公室上报考勤情况,由团长每两个月向团委报一次考勤情况。
  
(二)请假、批假
   1
、团员因病请假,应有相关证明并写出请假条,经相关负责人批准后,方可停训或停止演出,否则不得缺勤。
   2
、团员请假一次由本分团负责人批准,2次或2次以上者经艺术团团长批准。
   3
、外出演出,应听从老师安排,因事需离开者,必须向带队教练或教师书面请假,经批准后方可离开。
   4
、团员请假期满,应按时归队训练。
   5
、团员不经请假而未获准假者随意缺勤,或假满不按时销假及延长假期不向负责人办手续者均按旷训处理。
 
(三)处理
   1
、凡本团团员旷训2次警告,3次做退团处分。
   2
、凡本团团员训练迟到、早退4次警告,6次做退团处分。
   3
、凡本团团员训练请假3次警告、5次做退团处分。 

备注、与分院演出工作冲突怎么办:

首先,以分院节目排练为主,其次,可以协商解决参加总院排练。

 
 
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